安康杯的总结范文(精选13篇)
总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结有什么格式呢?下面是小编为大家整理的安康杯的总结范文,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
安康杯的总结1
根据《关于20XX年度开展全国“安康杯”竞赛活动的通知》的有关要求,按照集团公司工会指示精神,结合我项目部的实际情况,我部于20XX年6月起开展以“安全第一、预防为主、综合治理”为方针,以“弘扬企业安全文化,加强班组安全管理”为主题的“安康杯”竞赛活动。项目部对活动周密部署,明确各级人员安全责任制,以加强员工安全教育为主线,不断加强对现场、办公区和宿舍区的设备、消防、临电的安全检查,加强规范化管理力度,大力开展“安全生产月”、“平安工地”和安全大检查等活动,对安全生产查漏补缺,深入排查隐患,取得了显著成效,确保了活动和生产期间安全生产无事故。截止11月底,我项目部的安全生产情况较好,为公司的安全生产目标的实现提供了坚强的保障。现将我项目部开展“安康杯”竞赛活动的主要做法简要汇报:
一、领导重视,机构健全,措施到位,
为确保竞赛活动的顺利进行,项目部领导非常重视,成立领导机构,明确指导思想为确保竞赛活动的顺利进行,成立了由项目经理任组长的“安康杯”竞赛领导小组,在各班组成立了以班长为小组长竞赛活动小组,并设立了活动办公室,负责活动具体工作。做到竞赛活动有工作部署、有措施保障,有专人负责,为“安康杯”竞赛活动的成功开展奠定了良好的基础。
二、确定竞赛目标。
竞赛目标:力争项目部各班组的安全基础工作得到加强,伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。做到班组100%参赛;无死亡、重伤事故,职业危害状况有所改善。
三、主要活动内容
在安康杯竞赛活动期间,项目部开展了许多有关安全生产的活动,大力宣传竞赛的目标、主题,发动广大职工,自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产规章制度,提出一些好的建议。积极投身“安康杯”竞赛活动中,积极学习掌握安全生产知识,在广大员工中形成了我懂安全,我要安全,人人尽责,形成良好的安全生产氛围,现将开展的为活动简述如下。
项目部在6月份以安康杯为载体,开展了安全生产月活动,我们按照集团的部署,组织早、起步早,动员早、准备早。大力宣传党和国家有关安全生产的方针、政策、法律法规及加强安全生产工作和重大举措,提高项目部全体人员的.安全意识、应急意识,全力营造“平安、和谐”的工作氛围,坚决遏制事故的发生,为安康杯活动的开展打响了第一枪。7月份,项目部开展了百日安全生产活动,重点对现场重点工地按、关键岗位存在的突出问题和薄弱环节进行综合整治,强化项目部各级安全生产责任制的落实,推进项目部安全文化建设,严密防范安全生产事故,确保项目部年度安全生产控制目标顺利实现,稳定安全生产形势。
8月份:项目部组织人员对现场进行了防高温防中暑专项检查,并对一线工人进行高温安全生产培训,使员工掌握了高温天气下的安全生产知识,提高了安全生产的意识,取得了较好的效果,项目部还制订了防暑降温措施,定期发放药品和凉茶。
9月份:我项目部注重实际,将安康杯活动深入到施工现场,开展了“防坍塌、防坠落、反三违”及“深化预防起重机械脚手架等坍塌事故”的专项整治活动,重点排查各工区现场起重机械、脚手架、模板支撑体系、高处作业及深基坑开挖与支护等各环节存在的问题,强化源头管理,加强施工过程风险管控,切实消除隐患,防范于未然,以实现安康杯活动目标。
10月份,项目部重点抓治了国庆节前后的安全生产工作,项目部“安康杯”安全检查小组对现场开展了非常详细的安全检查,发现隐患现场整改,现场未能整改的记录在册,落实责任主体,限时整改。11月份,项目部强化安康杯成果,先后开展了基坑涌水涌砂应急救援演练和消防演练,使全体员工的安全素质得以增强,自我保护能力得以提高,项目部的应急救援能力得以提升。
四、总结经验改进不足
“安康杯”竞赛活动的开展,让我项目部广大员工学习掌握了安全生产知识,逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全转变成我要安全、我会安全、我保安全,提高了安全生产意识,在竞赛活动期间,加强了各班组的安全管理,加强了工会群众监督,加强了安全工作生产知识培训;提高了班组管理者的安全技术和安全管理水平,提高了员工安全生产知识水平和自我保护意识;活动期间无重伤事故,无死亡事故。我项目部也深刻明白,虽然在“安康杯”竞赛活动中,取得了一定的成绩,但仍然存在许多不足,如活动未做到100%的参与,部分班组过于形式化,今后,项目部将不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大员工的力量,做到100%的参与,注重实效,持之以恒的开展安全生产活动。
安康杯的总结2
根据事务部工作安排组织员工学习了《关于开展塔里木油20xx年度安康杯劳动竞赛的通知》,对安康杯活动广泛宣传,专题板报一块开展全员签名活动。员工在事务部网页发表安康杯活动稿件31封,通过上述活动,使员工了解劳动竞赛的意义和内容。组织召开专题会议,成立了“安康杯”劳动竞赛领导小组,明确了领导小组职责,讨论制定了以“做健康人、开安全车”为主题的安康杯劳动竞赛活动的活动方案。确立了:一般B级及以上生产安全事故起数=0。违章处理率100%;对等以上责任交通事故起数为0;环境污染和生态破坏事故起数为0;员工无职业病发生,健康体检率达到100%;无触犯违反六条禁令及HSE九项原则行为的活动目标。现对上半年工作总结如下:
一、强化安全管理
(1)开展《道路交通安全法》、“交通安全六大禁令”、防御性安全驾驶和驾驶技术等相关知识培训,上半年组织培训12次,促进全员对安全法规、管理制度的掌握,不断提高员工安全生产意识与技能水平。
(2)开展安全观察与沟通活动,培养“有感领导”氛围。在开展队领导安全观察与沟通的基础上,做好员工间安全观察与沟通,对员工进行行为安全审核技巧培训,采取有效激励措施,提高员工之间的安全观察与沟通积极性。上半年安全观察与沟通60次。通过员工间的安全观察与沟通,发现并改正不良安全驾驶习惯。
(3)结合工作实际坚持开展安全经验分享活动,突出工作内外的事故警示和经验教训,注重安全经验分享活动效果,采取集中、自学、技能演示性的培训方式,共组织96次,增强安全培训效果,使杜绝违章成为员工的自觉行为。
二、关注员工健康
(1)积极开展爱耳日活动。在全国爱耳日(3月3日)搜集有关保护耳朵的知识,用电话及短信进行宣传,同时,制作爱耳日宣传板报。
(2)积极开展爱眼日活动。在世界视力日(6月6日)用电话及短信进行宣传,让广大员工知道怎样保护好自己的眼睛,并在爱眼日发放保护眼睛的小知识宣传单。
(3)开展了员工心理健康教育和咨询活动。为提高员工心理健康水平,培养重视身心健康的理念,举办心理健康咨询讲座,传授如何保持阳光心态,如何调整心态的知识和方法。
(4)执行油田公司员工带薪休假制度,保障员工合法权益。落实事务部驾驶员疲劳度评估及监控措施,合理安排生产,杜绝驾驶员疲劳驾驶。
(5)按照运输事务部统一部署,认真向员工宣传每年定期体健的重要性和必要性,在规定时间内积极组织员工开展体检工作,体检覆盖率达100%。
三、十个一开展情况
一、读一本安全生产知识的书
为深入强化生产人员岗位专业知识和技能培训,提高生产人员的专业水平和实际工作能力,针对驾驶员流动性强,给员工下发防御性安全驾驶手册和应知应会手册,为职工学习安全生产知识提供了第一手的资料。真正做到“干什么、学什么”、“缺什么、补什么”。
二、提一条安全生产建议
“安康杯”活动中,本队创新工作思路,开展了合理化建议征集活动,要求职工参与制定奖励措施,充分调动职工参与安全生产的积极性。活动中,全队员工结合自身岗位实际情况,从安全生产、优质服务、队伍管理等方面纷纷提出了自己的意见,征集建议90余条
三、查一起事故隐患
为加强安全管理,消除各类安全隐患,今年,本队结合安全生产形式,开展了“岗位责任履行不打折扣,安全措施落实不找借口”活动。全队职工积极参与隐患查找,对隐患排查治理进行闭合式管理,使隐患排查整改取得了实效。此项工作在运行中。
四、写一条安全生产体会
为增强职工安全意识,营造浓厚的安全文化氛围,开展安全文化活动以来,广大职工积极参与,紧扣“安全”主题,结合自身岗位实际,将自己对安全生产体会归纳提炼成短小精悍、通俗易懂、知识性强的安全文章。队上通过事务部网页、板报等平台进行公示并组织大家学习为安全生产提供安全思想保障。
五、做一件预防事故的实事
为提高职工应对事务部各种突发事件和风险的能力,加强职工的防范意识,落实应急预案的培训学习和演练体制。“安康杯”活动期间,先后开展了事务部级生产应急演习1次,站队级开展消防演习1次。同时我队还成立了以对领导班子为负责人班组安全员为成员的应急预案学习考核小组,对应急预案演练进行评估。此项工作在运行中。
六、观看一场安全生产录像或电影
为强化安全教育,本队坚持以观看电教、ppt等多种形式开展职工安全教育培训,将安全生产概念灌输进每位职工的心中,“安康杯”活动期间,先后组织职工观看了《遵守交通安全共建和谐社会》、《摒弃习惯性违章掌握规范性操作安全意识从习以为常的小事做起》等安全教育光盘,增强职工做好安全工作的责任感和紧迫感,以推动各项安全防范措施的落实。此项工作在运行中。
七、接受一次安全生产知识培训
为更好保障安全生产,本队按照培训计划开展培训次,内容涵盖交通安全、居家安全、通用安全。通过培训增强职工了的.安全意识和安全素养的同时,也提高了大家驾驭安全、辨别危险的能力。此项工作在运行中。
八、忆一次事故教训
安康杯活动期间,我队开展了形式安全经验分享活动。将涉及交通事故、居家安全等多方面内容的真实案例制作成安全经验分享内容,组织职工进行学习。此次安全活动得到了职工积极参与。通过互动,职工进一步了解违章作业会造成的事故和带来的危害,使职工在轻松的氛围中学习巩固安全知识,收到事半功倍的效果,此项工作在运行中。
九、当一天安全检查员
为进一步激发调动全员参与安全管理的积极性,营造安全工作人人抓、人人管的良好氛围,彻底消除安全隐患,减少安全事故的发生,本队开展了“我当一天安全员”的活动。由在家待命驾驶员利用GPS监控车辆运行动态,体味安全工作的重要性。此项工作贯穿全年十、开展一次安全生产签名活动
安全生产,责任先行。本队员工在“安康杯”竞赛活动动员大会召开后,组织开展了一次安全生产签名活动。所有参会人员庄重地在书写着“安全联系你我他做好安全靠大家”的竞赛主题条幅上签下了自己的名字,表达了各自做好安全生产工作的信心与决心。已完成。
十、开展自创活动
运输一队在分队之间开展以“我健康我快乐我安全我幸福”为主题的安康杯劳动竞赛自创活动。
(一)开展“我安全我幸福”活动。一是开展员工相互安全行为审核和安全经验分享活动,提高全员安全意识;二是开展人人都是安全员活动,认真执行油田保命条款和交通安全三项准则,全面落实事务部交通安全六大禁令和三个习惯的培养,加大监督检查力度。此项工作运行中。
(二)健康生活、快乐工作。开展“我健康、我快乐”活动,一是关注员工身心健康,落实驾驶员疲劳度评估及监控措施,合理安排生产,杜绝驾驶员疲劳驾驶。(此项工作实施中)二是改善改善驾驶员待命室环境和锻炼环境,落实周三、周五的员工健康活动。(环境以改善)三是安装净化水装置和开水器,确保员工饮用水安全健康。(已完成)活动体会:
“安康杯”劳动竞赛的开展,有力地推动了运输一队各项工作,使HSE管理工作跃上了一个新的台阶。在今后的工作中,我们将继续落实“安康杯”竞赛竞赛的各项要求,巩固既有成果,始终把“安全”、“健康”作为管理工作最重要的内容,持续推进,稳步提高,争取更大的工作成绩。下步工作:
1、在开展自创活动中规章制度要具体细化,尤其是体现在奖惩规则方面,能够量化标准,使考核工作突出成效;
2、通过特色活动的开展和安全文化建设推进相接轨,不断提高员工团队安全意识,保证安全生产。3、“安康杯”劳动竞赛活动不是孤立的一项工作,要结合其他工作密切,相互促进。
安康杯的总结3
为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,实现公司安全生产形势的根本好转,推动总监办建立和完善安全生产规章制度,我总监办按照指挥部要求,开展了“安康杯”竞赛活动,结合各施工单位实际认真开展各项活动,对活动周密部署,明确各级人员安全责任制,以加强员工安全教育为主线,不断加强对施工现场的机械设备、生活区的设备设施的安全检查,加强规范化管理力度,大力开展“安全生产月”活动,对安全生产疑难问题克难攻坚,做好查漏补缺工作,取得了显著成效,确保了竞赛和工作期间安全生产无事故。现将我总监办开展“安康杯”竞赛活动工作总结如下:
一、领导重视,机构健全,措施到位
为确保竞赛活动的`顺利进行,总监办领导非常重视,成立了“安康杯”竞赛活动领导小组,在总监办竞赛活动领导小组的指导下开展竞赛的组织和实施工作,做到竞赛活动有工作部署,有措施保障,有专人负责,为“安康杯”竞赛活动的成功开展奠定了良好的基础。
二、结合“安全生产月”积极开展“安康杯”活动
在“安全生产月”活动中,按照总监办的部署,组织早、起步早,动员早、准备早。以“安全生产月”活动为载体,组织了“拉网式”安全检查。检查过程中还组织了各施工单位安全生产签名活动、组织项目部施工队伍进行安全教育培训。全体人员踊跃参加,积极接受安全教育,不留空档,不留安全死角,使广大职民工真正掌握安全生产科学知识,提高安全生产意识。根据各施工单位实际情况组织重点排查安全隐患,进行了认真分析与讨论,防范未然。通过丰富多彩的安全活动,增强了职民工的安全意识,提高了安全生产的工作水平,同时也把“安康杯”活动的广泛开展推向了高潮,更促进了总监办创优工作的开展与企业安全文化建设。
三、巩固和提高“安康杯”活动成果
为切实开展好此项活动,我总监办作了专门的策划、布置和安排,并视其为总监办安全工作内容的重点,下大决心,花大力气,加大投入,抓出成效。总监办以“安康杯”竞赛活动为主线,开展有针对性的安全生产五项大检查活动,即一查事故隐患,二查危险源、重点安全部位和安全控制点,三查“三违”,四查施工现场安全生产状况,五查安全用电。正是由于总监办对施工现场的安全检查已落实到每个角落,从而促进了我们的安全生产管理,提高了我们的安全生产意识,确保安全生产。
最后我们将以“安康杯”安全活动为日常安全监管的准则,发扬此次活动中的好思想、好作风、好传统,继续为加强现场安全管控,有效保证施工生产安全全面受控而不懈努力。
安康杯的总结4
20xx年市安全生产监督管理局等单位联合发出《关于开展“安康杯”竞赛活动的通知》,我校积极响应,结合创建“平安校园”,做了大量的安全管理、安全教育、安全监督等工作,取得了显著成绩。现将一年来我校的安全工作总结如下。
一、领导机构
为开展“安康杯”竞赛活动,学校成立了以校长为组长、以工会、各处室负责人为组员的竞赛活动领导小组。竞赛活动有目标,有计划,每月召开一次安全工作例会,排查不安全隐患,落实相应的防范措施。学校各部门分工明确,责任到位,并配有一名专职校园辅警对学校进行24小时安全保卫工作。学校利用多种途径不同形式对学生进行宣传和教育,广泛发动教职工和全体学生,摸查不安全因素,人人参与学校安全工作,安全意识深入人心。
二、常规工作
学校制订了一系列安全制度,学校把安全制度一一分解,和班主任、生指教师、校医、辅警门卫、食堂工作人员等签订了《安全管理目标责任书》,明确每一部门、每一人员的安全工作职责。
学校制订了《邳州四中消防安全制度》,制订了《消防安全应急演练预案》,并积极加以落实,加强和规范我校的消防安全管理,落实消防安全责任制,确保学校消防安全。学校严格执行《学生家长探望制度》、《学生接送制度》、《邳州四中学生外出活动制度》,以防止外来人员拐骗学生或在外出活动中发生意外。学校还落实了校园辅警工作制度,加强了学校安全保卫工作。对出入校门的外来人员进行登记查验,对外来车辆进行引导和管理,查禁进入校园的危险违禁物品。学校制定《邳州四中安全预警制度》,并配有专门的组织,处置突发事件。针对青春期青少年学生的易冲动,遇事欠冷静及易打架等心理特征,学校还制定了《邳州四中学生违纪处罚条理》要求班主任带领学生逐条学习,学校政教处专门负责处理学生事件。
学校严格执行《邳州四中食堂卫生安全工作制度》,从食品的订购、运输到食品的加工都有严格的规定,并有专人加以检查和监督,以确保食品卫生安全。
因为是寄宿制学校,加上学生年龄参差不齐,所以为防止突发事件的发生,学校还制定了《邳州四中校园应急机制制度》,并建立了快速反应组织,要求组织中的队员手机24小时开机,随时防备、处理突发事件。
三、安全教育
学校平时特别注重对学生的安全防范教育。我们在座的各位应该都明白“千荷无小事”的含义。所以就安全教育而言,必须是月月讲,日日讲。学校聘请运西派出所的张秀奎指导员为法制副校长,为学生进行安全、法制讲座。学校每学期都设有安全教育周或教育月,采用多种形式如黑板报、主题班会、画报展览等对教职工和学生进行安全方面的宣传教育,无论是一月一次的放假还是放寒暑假,假前总要对教职工,尤其对学生进行安全教育。只要有学生在校,就必须有老师管理,教师要始终与学生在一起,保证“师不离生,生不离师”落实。学校还加强落实检查、督促、考核工作,安全、卫生用餐每日考查,每周公布。班级一周考核实行安全事故一票否决制,按时发放考核奖。
四、实际成效
由于学校非常重视及各位教职员工的积极配合,始终牢记“安全第一,预防为主”的'宗旨,认真贯彻市教育局有关学校安全工作的指示,组织健全,制度完备,防范得力,安检正常,管理到位,安全工作常抓不懈,使我校各项工作文明有序、安全稳定地运转,得到上级领导的充分肯定。办学10年来未曾发生大的安全事故,更没有发生治安事件和刑事案件,向党、政府和社会递上了一份满意的答卷,20xx年被评为“创安”先进单位,20xx年的“平安学校创建”活动中被评为优秀单位。
安康杯的总结5
为推动企业建立和完善安全生产规章制度,提高广大员工的安全认识,做好员工人身安全和身体健康保障工作,促进企业经济发展,根据市总工会、市安全生产监督管理局的通知要求,结合公司实际,20xx年x月——xx月期间,利用半年的时间开展“安康杯”竞赛活动,取得了优良成效,汇报如下:
一、成立领导机构,明确指导思想
为确保竞赛活动的顺利进行,成立了由公司负责人任主任的“安康杯”竞赛组织委员会,并设立了安全检察小组和活动办公室,负责活动具体工作。在认真学习、贯彻落实《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《山东省安全生产监督管理规定》、工会劳动保护监督检查三个《条例》等法律、法规的同时,建立健全以安全生产责任制为核心的安全管理制度,按照“安全第一、预防为主”的指导思想,开展以“落实安全规章制度,强化安全防范措施”为主题的“安全生产周”和“安全生产宣传教育活动”,促进三个文明建设、和谐发展。
二、确定竞赛主题和目标。
竞赛主题:
掌握安全生产知识,争做遵章守纪职工。
竞赛目标:
力争各车间班组的基础工作得到加强,伤亡事故和职工危害发病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生产形势稳定向好的趋势发展。各车间班组在参赛活动中按照“两个提高,两个为零、三个加强”的目标,即:提高各部门的管理者安全技术和管理水平,提高职工安全生产知识水平和自我保护认识;死亡事故为零,重伤事故为零;加强各车间、各部门安全管理,加强工会群众监督,加强安全工作生产知识培训。
三、主要内容
5月份:各参赛单位与有关部门充分利用一切宣传阵地和班前班后会,不遗余力的'宣传竞赛的目标、主题,发动广大职工,自觉的参与各种行之有效和多种形式的群众性劳动保护监督检查,完善安全生产规章制度,提出一些好的建议。主动投身“安康杯”竞赛活动中,当一天安全检查员,主动学习掌握安全生产知识,在广大员工中形成了我懂安全,我要安全,人人尽责,确保安全的优良的安全生产氛围。
6月份:制订完善安全生产规章制度,下发征集表,让员工提出关于安全生产方面的建议。组织生产一线员工及关键重点部位的员工搞一次安全生产签名仪式活动。安排关键部位,要害部位的员工当一天安全检查员,查一起事故隐患,或一起违章行为,并提出整改意见。
7月份:组织职工看一场安全生产录像片,重点部门和关键岗位员工写一篇安全生产体会,各竞赛单位进行了一次人身安全和健康事故演习。
8月份:竞赛单位组织岗位人员进行一次安全生产培训,使各参赛单位员工掌握了安全生产知识,提高了安全生产的认识,了解了生产过程“安全”的重要性。
9月份:通过召开座谈会、班前班后会等,回顾总结建厂以来生产安全经验、教训,提高安全生产警惕,防患于未然。
10月份,公司“安康杯”安全检查小组对竞赛单位开展的情况进行核实、评选,评选结果报公司“安康杯”竞赛组织委员会审核决定表彰单位。
四、总结
通过开展“安康杯”竞赛活动,不仅健全了公司的安全生产管理制度,完善了安全管理体系,规范了工会群众监督机制,而且让广大员工学习到生产过程中安全的重要性,掌握了安全生产知识,逐步从不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全转变成我要安全、我保安全,提高了安全生产认识,在竞赛活动期间,加强了合车间、部室安全管理,加强了工会群众监督,加强了安全工作生产知识培训;提高了各部门管理者的安全技术和安全管理水平,提高了员工安全生产知识水平和自我保护认识;无重伤事故,无死亡事故。
虽然在“安康杯”竞赛活动中,我们取得了一定的成绩,但我们与其它先进兄弟单位相比,还有一定差距,今后,我们将在公司领导的带领下,在市总工会、市安全生产监督管理局等上级部门的支持下,不断加强自身建设,创新工作思路,充分发挥广大员工的力量,确保“安康杯”活动坚持不懈的开展下去。
安康杯的总结6
近日,在XX区度“安康杯”知识竞赛中,由XX工业园区管委会、XX公司、XX公司组成的XX工业园区代表队凭借出色的表现,从8组参赛对手中脱颖而出,取得大赛第一名的成绩。
此次比赛由XX区安监局、XX区总工会、XX经开区安监局联合举办。共有XX经开区代表队、XX工业园区代表队、凤城街道代表队等共8组队伍参赛。比赛分为必答题、抢答题、风险题3个环节。
在竞赛过程中,8组参赛选手积极抢答、分秒必争。台下观众与主持人热情互动,整场竞赛气氛热烈、高潮迭起,不时博得现场观众的阵阵掌声。各组队参赛选手发扬团队协作,勇于拼搏的精神,营造了在“赛中学,学中赛”的良好氛围,赛出了风格、赛出了水平。
经过各队的`激烈角逐,竞赛活动在热烈、团结、公平的气氛下圆满结束,XX工业园区代表队最终取得了此次“安康杯”知识竞赛第一名。石堰镇政府、菩提街道等代表队分别获得第二、三名的佳绩。出席竞赛活动的有关领导向获奖团队颁发了奖状。
一直以来,园区管委会十分重视各企业的安全与环保工作。通过此次活动,进一步增强了园区各企业的安全意识,有效检验了园区及企业对于安全生产有关法律、行政法规、案例的理解与运用能力,使“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针更加深入人心。
安康杯的总结7
近日,在长寿区20XX年度“安康杯”知识竞赛中,由长寿工业园区管委会、重庆鼎盛印务股份有限公司、重庆恒固席勒装饰工程有限公司组成的长寿工业园区代表队凭借出色的表现,从8组参赛对手中脱颖而出,取得大赛第一名的'成绩。
此次比赛由长寿区安监局、长寿区总工会、长寿经开区安监局联合举办。共有长寿经开区代表队、长寿工业园区代表队、凤城街道代表队等共8组队伍参赛。比赛分为必答题、抢答题、风险题3个环节。
在竞赛过程中,8组参赛选手积极抢答、分秒必争。台下观众与主持人热情互动,整场竞赛气氛热烈、高潮迭起,不时博得现场观众的阵阵掌声。各组队参赛选手发扬团队协作,勇于拼搏的精神,营造了在“赛中学,学中赛”的良好氛围,赛出了风格、赛出了水平。
经过各队的激烈角逐,竞赛活动在热烈、团结、公平的气氛下圆满结束,长寿工业园区代表队最终取得了此次“安康杯”知识竞赛第一名。石堰镇政府、菩提街道等代表队分别获得第二、三名的佳绩。出席竞赛活动的有关领导向获奖团队颁发了奖状。
一直以来,园区管委会十分重视各企业的安全与环保工作。通过此次活动,进一步增强了园区各企业的安全意识,有效检验了园区及企业对于安全生产有关法律、行政法规、案例的理解与运用能力,使“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针更加深入人心。
安康杯的总结8
9月2日,武汉园区工会20xx年“安康杯”竞赛活动年中工作总结及宣传阵地观摩经验交流会在F02栋HMD事业处工会员工之家召开。园区工会主席郭和平、副主席郭岭峰,HMD事业处工会主席黄汉林等主管出席,来自各群、处的“安康杯”竞赛活动的26位负责人参加会议。HMD事业处“安康杯”竞赛活动负责人刘杰带领与会人员参观了HMD“安康杯”竞赛活动宣传阵地、争创全国“安康杯”竞赛优胜班组宣传阵地。参观结束后,库兵部长作了“安康杯”竞赛活动年中工作报告,表扬了在过去及上半年“安康杯”竞赛活动中取得佳绩的单位及个人,对下半年的“安康杯”竞赛活动作了部署。在讨论环节,各单位负责人踊跃发言,相互交流经验。郭和平主席要求园区各级工会组织、各级主管要重视“安康杯”竞赛活动,让员工时刻把安全放在心中,促进园区的安全生产和可持续发展。
胜班组宣传阵地。参观结束后,库兵部长作了“安康杯”竞赛活动年中工作报告,表扬了在过去及上半年“安康杯”竞赛活动中取得佳绩的`单位及个人,对下半年的“安康杯”竞赛活动作了部署。在讨论环节,各单位负责人踊跃发言,相互交流经验。郭和平主席要求园区各级工会组织、各级主管要重视“安康杯”竞赛活动,让员工时刻把安全放在心中,促进园区的安全生产和可持续发展。
安康杯的总结9
7月20日,汉源县总工会、县安监局、团县委、县妇联、县科协、富林镇人民政府在富林镇会议室联合举办20XX年汉源县“安全培训提素质·班组管理强基础”“安康杯”安全知识竞赛活动。来自全县教育系统、卫生系统、交通系统、公安系统、富林镇、泰昌建材集团公司、五丰黎红、食药监局、国网汉源供电公司、供排水公司10支队伍,进行了安全知识、职工维权、法律法规、防汛减灾、科普知识、职工健康、脱贫攻坚、党风廉政建设、“三为汉源·爱家树风”等相关知识的展示。县委常委、县总工会主席贺东风莅临现场指导工作。
活动举行了简单的开幕式,贺东风致词,他强调,“安康杯”系列活动已经成为我省工会系统的一个活动品牌,职工的安全、健康、幸福、平安始终牵挂着各级工会领导的心。为多种形式的宣传普及、弘扬企业安全文化,加强班组安全管理,普及安全生产法律法规和安全知识,营造“综合治理,保障平安”的工作环境,我们以赛促学,快乐普及学习“安康”知识,旨在提高全县职工安全文化素养,增强了职工安全生产意识,企业安全管理水平,切实提升安全生产技能,做好安全生产,加强劳动保护,预防职业危害,努力实现人身安全、设备安全、技术安全、意识安全、交通安全和建设安全的奋斗目标,共圆职工“健康梦”、“安全梦”。
活动比赛中,选手们无论是必答题还是抢答题,都稳重沉练,对答如流,展示了良好的比赛素质和学习宽阔的知识面。
台上选手竞争角逐,台下观众踊跃互动,纷纷进行互动抢答,啦啦队更是摇旗呐喊,为答对者鼓劲,为答错者加油,展示了汉源建设者的良好素质。
比赛夺名次,快乐普知识。经过参赛选手的`充分准备,激烈的角逐,食药监局代表队荣获一等奖,县教育系统、公安系统代表队获得二等奖。
安康杯的总结10
为了贯彻落实关于积极参加全国“安康杯”竞赛活动,根据上级工会的统一安排和部署,开展了以“关注安全,平安是福”为主题的安全月教育活动,主要内容如下:
1、定期组织学习,加强安全宣传教育,抓规范化建设,以手册管理为重点,落实各项安全规章和制度,全面贯彻“安全第一、预防为主”的指导原则。运行控制室每周一定期召开例会,传达有关安全文件,学习安全法规,强化安全理念,加强职工安全意识。每个签派员的心中始终竖立着“把好最后一个安全关口”的信念,这就需要而且必须遵循“手册”管理的要求,贯穿“安全—企业生命线”的工作理念。全面做到“手册签派员”,确保“安全第一”。
2、严格监督、检查机制,每月组织一至两次自查,结合内审、运行和签派业务对运行控制室的签派和现场工作进行检查,并将检查结果与个人绩效工资挂钩,彻底消除工作差错的隐患。
3、针对季节天气的影响,组织全员进行了气象知识的培训,通过专业气象人员的讲解和对图表的分析,使签派员的业务知识有了很大的提高,大家感觉受益匪浅,做到既不能盲目放行,也不能错过可放时机。
4、完善了应急指挥席位,提供了更有力的支持。通过加强部门之间的紧密配合,先期处置特殊情况,为领导提供科学的决策依据,在确保安全的前提下,努力实现企业效益的.最大化目标。
5、正式启用了现场放行室,通过直接交流和沟通,解决了信息传递不及时的问题,确保了每个航班的安全、正常放行。
6、通过加强公司日讲评会,周讲评会、班组会三级制度,有效解决了各单位之间在实际生产中遇到的问题,调动了员工的积极性。使安全生产有序、顺畅进行。
7、面对严峻的形势,加强全员安全教育。
8、为了保证安全,制订了安全预防措施,同时又组织备份力量,在应急情况下可以随时投入到工作中去,以确保安全生产不受人为影响。
安康杯的总结11
7月20日,xx县总工会、县安监局、团县委、县妇联、县科协、富林镇人民政府在富林镇会议室联合举办20xx年汉源县“安全培训提素质·班组管理强基础”“安康杯”安全知识竞赛活动。来自全县教育系统、卫生系统、交通系统、公安系统、富林镇、泰昌建材集团公司、五丰黎红、食药监局、国网汉源供电公司、供排水公司10支队伍,进行了安全知识、职工维权、法律法规、防汛减灾、科普知识、职工健康、脱贫攻坚、党风廉政建设、“三为汉源·爱家树风”等相关知识的展示。县委常委、县总工会主席贺东风莅临现场指导工作。
活动举行了简单的开幕式,贺东风致词,他强调,“安康杯”系列活动已经成为我省工会系统的'一个活动品牌,职工的安全、健康、幸福、平安始终牵挂着各级工会领导的心。为多种形式的宣传普及、弘扬企业安全文化,加强班组安全管理,普及安全生产法律法规和安全知识,营造“综合治理,保障平安”的工作环境,我们以赛促学,欢乐普及学习“安康”知识,旨在提高全县职工安全文化素养,增强了职工安全生产意识,企业安全管理水平,切实提升安全生产技能,做好安全生产,加强劳动保护,预防职业危害,努力实现人身安全、设备安全、技术安全、意识安全、交通安全和建设安全的奋斗目标,共圆职工“健康梦”、“安全梦”。
活动比赛中,选手们无论是必答题还是抢答题,都稳重沉练,对答如流,展示了良好的比赛素质和学习宽阔的知识面。
台上选手竞争角逐,台下观众踊跃互动,纷纷进行互动抢答,啦啦队更是摇旗呐喊,为答对者鼓劲,为答错者加油,展示了汉源建设者的良好素质。
比赛夺名次,欢乐普知识。经过参赛选手的充分准备,激烈的角逐,食药监局代表队荣获一等奖,县教育系统、公安系统代表队获得二等奖。
安康杯的总结12
固处中心积极响应城投总公司号召,积极开展“安康杯”竞赛活动。
一、成立领导机构,明确指导思想
为确保活动顺利进行,成立了由总经理任主任、各部门经理为组员的的“安康杯”竞赛组织委员会,明确了劳动保护监督检查员,设立了“安康杯”安全专项资金。
二、围绕“安康杯”竞赛活动,切实加强安全生产管理
(二)结合世博契机,规范各项安康管理要求,确保世博安全。及时响应城投总公司和上级环保部门世博安保要求,按时上报中心世博信息周报;结合“迎世博保安全、建设平安厂区”的理念,制定世
博期间值班制度;整理并编制《平安世博文件制度汇编》;结合世博安保要求,规范人员及车辆进出厂区的.程序,厂界围墙加设电子围栏,对所有厂区大门安装监控设备;规范接待制度,制作入场安全教育短片,规范入场人员路线。
这次为期一个月的社会实践活动,使我学到了很多东西,使我明白了很多道理,使我在许多能力上都有所提高。我真的感到很高兴。
制定了“安全生产月”活动方案,专项整治活动包括“世博期间防台防汛”、“世博期间防暑降温”、“世博期间防火、防触电、防高空坠落”等防治工作。开展防火、防触电、防高空坠落等各类形式的专项检查和劳动保护宣传、培训;组织开展高温季节送清凉活动并组织职工进行体检,生产一线职工进行职业病体检。
(三)各部门加强安全检查,确保安全生产各项工作落到实处。定期开展安全委员会会议,除了每日日常检查,还定期自查、专项,今年共开展各种形式安全检查十二次,并邀请市安监局、卫生局和消防局进行外部检查,得了各级监督单位领导的一致赞同。对发现问题及时研究,制订纠正措施并责令整改。
为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅。
(四)开展专项应急演练。
作为上海市环保局授牌指定的危险废物应急处置指定单位,为了提高员工应急处置能力,中心应急办公室定期对应急中心组员开展应急装备培训并开展专项应急演练。20xx年共开展常规、突击环境事故应急演练4次,开展焚烧生产线停电应急演练2次,取得了显著效果。
安康杯的总结13
20xx年上半年,我校工会根据武工发[20x]8号文件精神要求,开展了系列竞赛活动。现将本次活动开展情况总结如下:
一、健全竞赛活动组织机构。
为加强本次竞赛的领导,学校成立以校长吴棋为组长,副校长、工会主席刘凤鸣为副组长,各处室负责人为成员的竞赛活动领导小组。领导小组下设了办公室,由刘凤鸣同志任办公室主任。
学校竞赛活动领导小组对本次竞赛活动周密计划、细心组织、精心实施、逗硬检查,为本次竞赛活动的顺利开展做了大量的具体工作。
二、广泛宣传。
学校工会充分利用专栏、警示牌、标语等多种形式,搞好了本次竞赛活动的宣传发动工作,使广大教职工充分了解“安康杯”竞赛的目的`、意义、主题和考核标准,让教职工人人知晓,积极参与。
三、大力开展了丰富多彩的安全健康教育活动。
(一)学校安办组织广大师生开展了一次消防疏散演练。
(二)学校于4月组织教职工进行一次全校范围安全隐患大检查,针对检查出的问题及时进行了整改。
(三)组织教职工经常性地进行篮球运动,倡导教职工参与体育锻炼,促进教职工主动自觉的锻炼身体。
四、深入开展“十个一”活动。
上半年学校工会在全体教职工中开展了以“查一起事故隐患、纠一次违章行为、提一条安全合理化建议、当一天安全员、做一件预防事故的实事、忆一次事故教训、读一本安全生产方面的书籍、受一次安全生产培训、办一次安全生产演讲、搞一次安全生产宣传”为主要内容的竞赛活动。通过竞赛活动的开展,有效地激发广大教职工学习健康安全知识、参与安全管理的积极性和主动性。
五、举行教职工安全知识竞赛
学校工会与安办一起在全体教职工中开展了“安康杯”教职工安全知识竞赛活动,进一步加强了工会在职工健康安全工作中的重要作用,促进了学校安全工作的开展。
总之,学校工会以“安康杯”竞赛活动为载体,积极组织学校广大教职工实施群众性安康工程,不断提高广大教职工安全健康意识和素质,确保了我校教学安全的形势良好,为我校的和谐稳定尽了职,努了力。